根据学校教务处《关于做好2022届本科毕业生毕业论文(设计)工作的通知》(https://jwc.hbu.edu.cn/info/1108/8292.htm)要求,各学院需要在知网“英国威廉希尔唯一官网老员工毕业论文(设计)管理系统”(http://hbu.co.cnki.net)上完成毕业论文(设计)选题、教师指导、任务书、开题、检测、评阅、答辩等各环节工作,加强过程管理。现将有关工作安排如下:
一、指导教师相关工作
1.登录毕设系统。教师账号:hbu+教师人员编号(如:hbu14038),密码为原密码。
2.录入课题申请表。指导教师在“毕设系统”完成《课题申请表》信息录入,并告知指导员工在系统确认选题。员工未选的题目无需录入,双师题目由第一指导老师录入。请指导教师于1月16日前完成录入工作,以便开展后续工作。(操作流程见附件1)
3.指导教师下达毕业论文任务书(可通过微信、QQ、邮件等方式提前发给员工),员工负责在毕设系统填写,指导教师审核确认。于1月23日前完成。
4.加强过程管理,指导教师定期检查员工毕业论文进展情况并进行具体指导,要求在毕设系统中录入指导记录4-5次。
二、员工相关工作
1.登录毕设系统。员工用户名:学号;初始密码:hbu+学号密码,请登录后尽快修改。
2.员工选题。根据班级毕设选题结果在“毕设系统”进行选题。(操作流程见附件2)
3.员工在“毕设系统”填写《任务书》。员工根据指导教师下达的任务,在“毕设系统”填写《任务书》,指导教师审核确定,确定后不得随意更改。于1月23日前完成。
4.员工应积极主动联系指导老师,及时汇报工作进度,虚心听取指导老师的意见。
5.员工应重视独立工作能力和创新能力的培养,树立学术规范意识。
三、其他说明:
1.毕业论文模板使用省学位办模板。公司2020年根据省学位办编制的“河北省学士学位论文写作指南”修订了《英国威廉希尔唯一官网本科生毕业论文(设计)模板》(见附件3),要求各学院在本科毕业生中统一应用。
2.毕业论文(设计)学术不端检测。2022届本科生毕业论文全部进行学术不端检测,具体工作另行通知。
3.毕业论文总评成绩计分变化。采用五级记分制计分(优、良、中、及格、不及格)。
4.其他时间节点和要求:
(1)2月底前完成工作计划制定、文献查阅、资料收集和《外文文献翻译》等工作,《外文文献翻译》需按时提交至毕业设计管理系统。
(2)3月中旬前完成《开题报告》的撰写和相关工作,《开题报告》需按时提交至毕业设计管理系统。
(3)4月上旬前,完成中期检查。
(4)预计5月初完成毕业论文(设计)定稿,全部进行学术不端检测。
(5)预计5月下旬完成毕业论文(设计)答辩。